Unser Büro in

München

München
EQS Group AG

Karlstr. 47
80333 Munich
Germany

+49 (0)89 21 02 98-0
germany@eqs.com

1 Zur
Deutschland
Website

Vergütung und Vorsorge in München

Eine Umgebung, in der Sie sich wohl fühlen

Jeder weiß: Ein schönes Büro trägt zum Wohlfühlfaktor bei. Wir haben viel dafür getan, dass unser neuer Hauptsitz in München, 5 Gehminuten vom Hauptbahnhof entfernt, ein echter Hingucker ist: cooles Design, hochwertige Ausstattung und eine großzügige Mitarbeiterlounge. Dazu kommt eine tolle Atmosphäre, in der es Spaß macht, zu arbeiten!

Ihr Einsatz wird belohnt 

Ihre Arbeit wird gesehen und wertgeschätzt. Denn Anerkennung tut Ihnen gut. Uns übrigens auch. Deshalb praktizieren wir eine Feedbackkultur, die von Respekt und Wertschätzung geprägt ist.

Natürlich soll sich Ihr Einsatz auch monetär lohnen. Unser attraktives Mitarbeiterbeteiligungsprogramm „MY EQS Share Plan“ ist aktienbasiert und wird von den Kollegen sehr gut angenommen. Außerdem bieten wir zahlreiche Entgeltoptimierungsbausteine an wie Jobticket, Verpflegungsschecks und die Erstattung privater Internetkosten. Ihr Vorteil: Diese Lohnbestandteile gibt es abgabenfrei, also Brutto = Netto.

Entspannt in den Ruhestand

Die Rente mag noch in weiter Ferne liegen. An die Versorgung im Alter sollten Sie dennoch frühzeitig denken. Wir unterstützen Sie dabei, eine betriebliche Altersversorgung aufzubauen. Wenn Sie bereits einen Vertrag haben, können Sie diesen über uns weiterführen. Ein unabhängiger Partner berät jeden Mitarbeiter persönlich, individuell und natürlich kostenlos!

Feste feiern, wie sie fallen

Wir finden, jede Jahreszeit hat mindestens ein Fest verdient! Machen Sie schon mal 4 Kreuzchen im Kalender, denn das wollen Sie nicht verpassen! Ob Frühjahrsevent, Sommerfest mit Kind und Kegel, Gaudi auf der Wiesn oder die festliche Xmas-Party – im Feiern sind wir richtig gut!

Dass wir auch sportlich sind, beweisen wir z. B. beim jährlichen Firmenlauf im Olympiapark. Für alle, die lieber passiv sporteln, haben wir SKY in unserer Lounge installiert. Bundesliga- und Champions League-Spiele werden so zu gemeinsamen Highlights. 

Über den Tellerrand blicken

Gemeinsam lernen, wachsen und immer besser werden. Das ist Teil unserer Philosophie. Unser wöchentliches Barcamp ist eine ideale Möglichkeit für Wissenstransfer und Begegnung neben dem Arbeitsalltag. Jeden Mittwoch treffen wir uns in unserer Lounge zu einem  inspirierenden und motivierenden Get Together, bei dem Kollegen über Themen referieren und wir uns austauschen.

Bewerbungsprozess in München

So geht’s weiter, nachdem wir Ihre Bewerbung erhalten haben

  1. Zuverlässiges Antwortverhalten
    Wir beantworten jede Bewerbung – und das zügig.
  2. Pragmatischer Start
    Ein halbstündiges Telefoninterview mit HR verschafft Ihnen und uns einen ersten Eindruck.
  3. Persönliches Kennenlernen
    Das einstündige Vorstellungsgespräch mit Abteilungsleiter und HR gibt uns beiden die Chance, uns voneinander zu überzeugen.
  4. Aufschlussreicher Schnuppertag
    Probieren Sie uns aus! Ein Tag inkl. Mittagessen im ganzen Team wird Sie begeistern.
  5. Zur Unterschrift bereit
    Wir sind uns einig und bei der Vertragsgestaltung bemerkenswert flott!

Onboarding in München

Überblick

Den Überblick darüber, was Sie in den ersten Wochen bei EQS erwartet, verschafft Ihnen Ihr persönlicher Einarbeitungsplan. Mit internen Workshops und mit Hilfe Ihrer Teamkollegen werden Sie fit für Ihren neuen Job! You never walk alone! Während der ganzen Zeit steht Ihnen ein Mentor zur Seite.

Durchblick

Den Durchblick, wie welche Abteilungen zusammenarbeiten, gewinnen Sie bei der Vorstellungsrunde der einzelnen Teams. Diese stellen sich Ihnen vor und helfen Ihnen, interne Arbeitsabläufe zu verstehen.

Feedback

Wir lassen Sie nicht im Dunkeln tappen – und Sie uns bitte auch nicht! Nach 3 Monaten erfolgt das Probezeit-Zwischengespräch, in dem wir uns GEGENSEITIG Feedback geben. Allen Beteiligten soll klar sein, in welche Richtung es geht.

Ihre Weiterentwicklung bei EQS

Gemeinsam vorwärts gehen

Was motiviert Sie? Wo wollen Sie hin? Sie zeigen uns Ihr Potenzial, wir unterstützen Sie dabei, es voll auszuschöpfen. Das tun wir u. a. mit Schulungsmaßnahmen.

Vertriebstalenten bieten wir z. B. die Weiterbildung zum Certified Investor Relations Officer (CIRO) – eine einzigartige Möglichkeit, Ihr Fachwissen im Bereich Investor Relations zu vertiefen. On top knüpfen Sie wichtige Kontakte und bauen ein wertvolles Netzwerk auf.

Welche Ideen haben Sie? In welchem Bereich möchten Sie sich verbessern? Lassen Sie uns darüber reden. Wir unterstützen Sie, Ihre Fähigkeiten voll zu entfalten.

Offene Stellen in

München

Das bieten wir Ihnen an unseren anderen Standorten